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              人力资源招聘信息

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              人力资源实习生|江苏省广电有线信息网络股份有限公司南京分公司

              工作经验不限 /2020-05-22 / ¥100以上

              人力资源实习生(1名)    岗位要求:    1、管理类相关专业;    2、

              人力资源经理|美联集团汽车事业部

              工作经验不限 /2020-05-22 / ¥16666-29166

              1、全面统筹规划公司的人力资源战略,组织对公司内外人力资源现状进行分析,科学规划公司人力资源管理工作;2、建立并完善人力资源管理体系,研究、设计人力资源管理模式(包含招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等

              人力资源经理|小蝌蚪众创电商科技(广州)有限公司

              工作经验不限 /2020-05-22 / ¥15000-20000

              职责描述:1.负责公司的人力资源日常管理,特别是招聘工作的开展;2.组织制订公司人力资源管理制度,并监督其执行情况;3.根据公司的企业文化,选择合适的方式进行传播;4.根据公司业务需要,深入思考并完成

              人力资源经理|根本生物科技(上海)有限公司

              工作经验不限 /2020-05-22 / ¥10000-15000

              岗位职责:1、根据公司发展目标及内外部需求,制订人力资源发展策略;2、根据市场的发展,不断评估组织结构、部门工作职能和工作流程;3、拟订并及时修改薪酬制度和福利制度;4、组建公司的职业化团队,负责公司

              人力资源经理/主管|武汉祝尚管理有限公司

              工作经验不限 /2020-05-22 / ¥6000-10000

              1、负责实施公司人力招聘(初试甄选、复试、调配、上岗跟进等);每年两次大型招聘;建立人才储备库;2、负责拟定公司年/月/周招聘规划、实施方案和年招聘费用预算,根据招聘需求进行各岗位人员招聘;3、负责新

              人力资源实习生|重庆汉海海洋生物科普有限公司

              工作经验不限 /2020-05-22 / ¥2000-3000

              职责描述:1.协助招聘工作开展(筛选简历、电话沟通、面试等);2.协助培训/企业文化相关工作;3.其他部门内人力资源相关工作。任职要求:1.有较强的沟通表达能力和组织协调能力;2能吃苦耐劳。

              人力资源经理|崇达技术股份有限公司

              工作经验不限 /2020-05-22 / ¥30000-40000

              1、根据公司发展规划,制订所属公司的人力资源发展规划;2、结合所属公司业务情况优化绩效考核体系、薪酬激励体系并确保有效运行;3、搭建人才库,为所属公司的快速发展提供人才保障;4、负责所属公司的人才梯队

              物业区域人力资源经理/总监|广东美的物业管理股份有限公司南京分公司

              工作经验不限 /2020-05-22 / ¥10000-15000

              1、统筹健全公司人力资源管理系统,确保人力资源工作按照公司发展目标日趋科学化、规范化;2、统筹制订公司人力资源管理制度的规章制度、实施细则和人力资源部工作程序,经批准后组织实施,并根据公司的实际情况、

              人力行政bp|置家集团

              工作经验不限 /2020-05-22 / ¥4000-5000

              岗位职责:1.负责业务部门新人跑盘.入职及离职沟通,协助人力完成入\离职手续办理;协助部门开展离职员工回流沟通;2.协助部门开展网络招聘工作,协助邀约.协助做好面试接待等工作; 3.负责战区或部门开展

              人力资源经理|江西鸿效节能科技有限公司

              工作经验不限 /2020-05-22 / ¥6000-12000

              岗位职责1、中层管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划,制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;3、负责公司人力资源战略的执行;4、规

              人力资源中高端招聘/猎头顾问|埃摩森网络科技(上海)有限公司

              工作经验不限 /2020-05-22 / ¥6000-8000

              1、快速解读客户公司委托的职位,制定找寻人才的方向;2、快速了解市场总体行情,包括薪资水平,人员意向性等;3、通过各种途径搜寻人才,各大招聘网站, 公司数据库, cold call, 关系圈等;4、电

              人民网人力资源全媒体实习生|人民网股份有限公司

              工作经验不限 /2020-05-22 / ¥80以上

              职责描述:1、维护、更新、发布各招聘渠道相关信息,维护招聘数据库;2、筛选简历,与应聘者电话沟通;协助、组织安排面试;3、实习生管理;4、根据部门工作需要,熟练使用ps,制作、修改图片; 5

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